发挥党员模范作用 推动企业文化建设

    

     辞旧迎新的华信年会于2013年2月18日在莱州宾馆隆重召开，会上华信党总支就一年来公司党建工作及今后的目标任务做了回顾与展望。 

    一、过去的一年对党员队伍的基本评价 

    华信的党员队伍是积极向上的，无论是工作多年的老党员还是新党员都发挥了模范作用。如：烟台公司的王求民经理作为一名老党员负责一个区域工作，能够认真履行职责，对公司忠心不渝，且注重效益，敢于自我加压。象一名老黄牛鞠躬尽瘁，负重奋进。工作中充分发挥自己的社会基础，不辞辛苦开展营销工作，不断接收新事物。敢于承担责任，敢于承担风险，敢于正视错误吸取教训的精神难能可贵。在带队伍、育新人，开市场，创效益等方面为华信员工做出了表率。 

    还有巾帼岗位上女党员杨莹莹，她负责党总支对上级党委的联系，为党建，工会建设无怨无悔默默奉献，尽心尽责，得到上级党委及全体党员的认可。日常工作中，她感受到企业文化，团队建设，业务优势方面的优越感，热爱公司，热爱清算行业，工作积极认真。在对政府法院沟通方面做出成绩，并在业务学习，处理应急案件，自身提高等方面对自己提出挑战。 

    另外一批老党员，新党员，都在不同的工作岗位上发挥了先锋模范带头作用，像孙新华、李龙福，张绍文、仲乐平、刘大伟

等都在坚守岗位，发扬着雷锋同志的螺丝钉精神，为经济工作和党建工作发挥着一名党员的表率作用。还有一批关键岗位，关键责任的党员同志如：陈尧刚、岳庆、张杰，张有科等都是不忘党员使命努力工作，我们的党员队伍，党组织建设是健康的，积极向上的。党组织为有这样一批优秀党员而感到欣慰。 

    二、新的一年目标任务 

    新的一年党总支将以学习宣传贯彻党的十八大精神为契机，加强党组织建设，充实班子成员，建立新区域支部，不断丰富公司党务内容，研究党建工作与公司发展的密切结合点，发挥共产党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，为公司经济建设服务。为此对全体党员提出如下要求： 

    要保持良好的心态。有一个积极向上，勇于进取的心态对待本职工作。 

    心态问题好与否，决定了人的进取态度。心态失衡会使人丧失斗志，什么理想，追求，梦想，远景的追求都抛到脑后。心态不能有问题，决定一个人的一生发展不是学历、不是知识，而是态度。 要不断点燃起创业的思想和激情，要激发自己，敢于拼搏，敢于走向市场，敢于承担责任的热情。每位员工如此，每位党员同志更应如此。 

    为适应形式的发展和工作需要，为了给流动党员找个家，董事会决定成立党总支，建立活动室，并设立了网上党建活动栏目，为流动党员建立一个党员活动基地，这说明董事会对党建工作是重视的。我们要珍惜这个机会，提高认识，结合本公司的实际情况，发挥党建的网络优势，使之成为我们的工作途径，发挥其作用，以起到凝心聚力的作用。对此去年我们也做了探讨与实践，得到上级党委的肯定，广大党员还是认可的。在此，也对全体党员，特别是总支成员及各支部书记提出要求，要引用有效时间和精力参入活动。通过网上党建开展争先创优活动，发挥模范作用。2012年我们的党建通过网络主要做了如下工作: 

    1、年初部署了2012年的党建工作任务提出了注重建组织、强队伍、办实事、作贡献，创特色、争品牌的要求，力争推动党建工作迈上新台阶。 

    2、 2012年4月根据华信公司董事会的工作总体目标的部署，围绕公司总体目标的实现提出“争先创优做贡献 ，凝心聚力谋发展”的倡议。

    3、9月份根据工作需要，以莱州支部为基础，组织全体党员和入党积极分子认真学习党章，温习党员条件，结合公司的领导班子建设，开展了学党规、谋发展，以优异成绩迎接十八大召开活动。 

    4、借党总支成立两周年之际，回顾党建成果提出，承前启后、继往开来，统一思想，凝心聚力，审时度势，全面推进党的建设新的伟大工程，推进华信事业的发展，为社会主义经济建设做贡献。  

    5、党的十八大召开后，发出了关于认真学习十八大精神的

    通知，要求结合华信公司的热点问题，理论联系实际学好十八大的要求。 

    应当说我们的党建形式符合华信工作实际的，多数党员和员工是认可的，既弘扬了党的传统思想精神，又调动了员工积极性。 

    我们的党组织建设还任重道远，对此董事长提出了殷切期望和较高要求，提出了如何结合十八大的热点联系本公司的实际而推动党建工作。请各支部，每位党员开展讨论。在此提出如下几点要求： 

    1、增强竞争意识，努力开拓市场，推进工作开展。十八大报告毫不动摇的鼓励、支持、引导非公有制经济发展。我们应当抓住机遇，迎接挑战，增强发展思路，在发挥华信传统优势的基础上，提高对市场竞争的紧迫性和严酷性的认识，在这方面每位员工都应当头脑清醒：我们的竞争对手实力还是很强的。在山东我们有着二百多名管理人名册上的单位和个人的竞争，在有关部门我们有着较多的复杂心情的人员形成阻力。在债权利益方面有着不当得利的掠夺性竞争，这些方面多对我们提出挑战，因此必须提高竞争观念、加大营销意识，提高责任感和紧迫感，努力扩大清算业务市场。要在学习贯彻中站的高一点、看的远一步、想的深一层，真正达到武装头脑、指导实践、拓展思路、创新举措、破解难题、推动发展。 

     2、通过加强组织建设，促进团队的搭建，拓展华信清算势力。真正把华信团队建成团结拼搏，勇于奋进，统揽全局，效益

优先的务实团队。充分发挥每位公司成员的积极性，用众人之志，成众人之事。每位党员及员工都要不断加强员工的业务素质和工作水平，加强基本功的训练，提高业务能力和适应面对复杂问题的应变能力。积极应对面临着的发展机遇和挑战。在项目建设，推进案件的结案，增收节支，帮助企业解决实际困难等方面做好工作，确保圆满完成公司的各项目标任务。深入谋划推动清算工作的信息化，程序化，努力为公司的持续发展做贡献。 

    3、紧密联系业务，始终贯穿破产、重整、产权流动、清算主题主线，在为政府解忧、为企业解困、为职工解难，为社会和谐的大局中充分运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定。维护企业与职工合法权益，将我们在清算企业中涉及的各种利益诉求、各种纠纷的解决纳入法治轨道，以实现各方利益及社会价值最大化，下力气研究解决制约科学发展跨越的障碍和重点难点问题。  

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